Legal - Avvocato Compliance 231 - Milano

ID Job:  1281
Città:  Milano
Area di attività:  Legal
Livello di esperienza:  Neolaureato

Pirola Pennuto Zei & Associati, studio professionale leader nel settore della consulenza tributaria e legale, ricerca per la sede di Milano un Avvocato con esperienza almeno triennale in primari studi legali nel dipartimento di Etica e Compliance e che abbia acquisito conoscenze in particolare nell’applicazione della normativa in materia di responsabilità amministrativa degli enti (D.Lgs 231/2001). E’ apprezzata anche la conoscenza in materia di GDPR.

 

La persona selezionata, inserita nel team di lavoro, approfondirà le seguenti aree:

 

  • Attività di pareristica in materia di compliance
  • Predisposizione ed implementazione dei Modelli ex D.Lgs. 231/2001 o dei c.d. modelli privacy
  • Assistenza legale nell'ambito della gestione delle segnalazioni
  • Attività di formazione. 

 

Conseguentemente, dovrà aver maturato esperienza nelle seguenti attività:

 

  • Partecipazione diretta alla predisposizione di modelli di organizzazione, gestione e controllo ex D.Lgs. 231/2001 o modelli privacy e, in particolare, nell’attività di risk assessment
  • Partecipazione e assistenza alle riunioni degli Organismi di Vigilanza / DPO nelle verifiche di competenza
  • Svolgimento di attività di audit in materia.

 

Sarà considerato requisito preferenziale aver partecipato alla predisposizione di sistemi anticorruzione ai sensi della Legge 190/2012 e/o della Certificazione ISO 37001.

 

Si richiedono:

 

  • Laurea in Giurisprudenza, brillantemente conseguita
  • Ottima padronanza della lingua inglese
  • Motivazione per l’attività professionale
  • Ottime capacità relazionali e di lavoro in team.

 

Il percorso di crescita comprende, insieme al training on-the-job, programmi specifici e una formazione professionale continua.

 

L'organizzazione Pirola promuove la parità di genere e le pari opportunità, accogliendo le candidature di persone di ogni età, abilità, genere, orientamento sessuale, etnia e religione. Pirola si impegna a garantire un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato, dove ogni persone è libera di esprimersi.